Paid Social Media Manager - opis stanowiska
Szukasz najlepszych kandydatów na stanowisko Paid Social Media Manager? Przeczytaj więcej o specyfice tej roli i przyciągnij najlepszych z naszym opisem stanowiska!
Paid Social Media Manager - rola w firmie
Paid Social Media Manager to osoba odpowiedzialna za zarządzanie kampaniami reklamowymi na platformach społecznościowych, takich jak Facebook, Instagram i Twitter. Ich zadaniem jest tworzenie i zarządzanie treścią reklamową, monitorowanie wyników kampanii i dostosowywanie strategii na podstawie analizy danych. Wymagana jest umiejętność pracy z narzędziami do analizy danych i reklamowymi platformami społecznościowymi oraz dobra znajomość rynku i zachowań użytkowników.
Przykładowe ogłoszenie o pracę
Jako Paid Social Media Manager Account Manager, Twoim głównym zadaniem będzie zarządzanie kampaniami reklamowymi na platformach społecznościowych w celu osiągnięcia sukcesu naszych klientów. Będziesz monitorował/a i analizował/a wyniki kampanii, aby dostosować strategię reklamową i osiągnąć lepsze wyniki. Wymagana jest doskonała znajomość narzędzi reklamowych takich jak Facebook Ads, Instagram Ads i LinkedIn Ads. Szukamy kreatywnego/y i ambitnego/y kandydata/ki, który/która posiada doświadczenie w zarządzaniu kontami klientów. Dołącz do nas i pomóż nam osiągnąć sukces reklamowy dla naszych klientów!
Twoje obowiązki
- Tworzenie strategii i kampanii reklamowych na platformach społecznościowych
- Zarządzanie kontami społecznościowymi klientów
- Analiza i optymalizacja efektywności kampanii opartych na wskaźnikach KPI
- Przygotowywanie raportów z wyników kampanii reklamowych
- Ścisła współpraca z zespołem kreatywnym w celu przygotowania spójnych i skutecznych kampanii reklamowych
- Monitorowanie trendów i innowacji w zakresie reklamy na platformach społecznościowych
- Współpraca z zespołem sprzedażowym i klientami w celu zrozumienia ich potrzeb i celów biznesowych
- Przygotowywanie i prezentowanie strategii kampanii społecznościowych dla klientów
Wymagania
Loading…
Najczęściej zadawane pytania
Czym zajmuje się Paid Social Media Manager?
Paid Social Media Manager to osoba odpowiedzialna za prowadzenie kampanii reklamowych na różnych platformach mediów społecznościowych. Ich zadaniem jest tworzenie strategii reklamowych, tworzenie treści oraz zarządzanie budżetem. Ponadto, Paid Social Media Manager monitoruje wyniki kampanii i wprowadza modyfikacje, aby zwiększyć skuteczność działań. Przykładowe obowiązki tego stanowiska to: tworzenie i zarządzanie reklamami na Facebooku, Instagramie czy LinkedIn, analizowanie danych, monitorowanie konkurencji i wprowadzanie innowacji.
Jakie umiejętności powinien posiadać Paid Social Media Manager?
- Planowanie i realizacja kampanii reklamowych na mediach społecznościowych
- Optymalizacja reklam pod kątem ROI
- Analityka i raportowanie wyników kampanii
- Zrozumienie i wykorzystanie narzędzi reklamowych na Facebooku i Instagramie
- Budowanie i zarządzanie relacjami z klientami na platformach społecznościowych
- Zarządzanie budżetem reklamowym
- Kreatywność w tworzeniu treści i reklam na mediach społecznościowych
- Znajomość trendów i strategii w social media
- Znajomość podstaw SEO i SEM
- Zdolność do szybkiego reagowania na zmieniające się warunki rynkowe
Jak napisać ogłoszenie o pracę na to stanowisko?
Opis oferty pracy dla stanowiska Paid Social Media Manager powinien zawierać jasny opis wymagań, takich jak znajomość narzędzi i strategii reklamowych w mediach społecznościowych oraz umiejętności analityczne w celu monitorowania wyników kampanii. Warto również podkreślić potrzebę doskonałej organizacji, umiejętności multitaskingu i kreatywności w podejściu do problemów. Zachęć kandydatów do aplikowania, podkreślając, że oferujesz wspaniałe warunki, możliwość rozwoju i prace w dynamicznym środowisku.
Z kim w firmie pracuje Paid Social Media Manager?
Paid Social Media Manager na co dzień współpracuje wewnątrz organizacji z zespołem marketingowym. Zazwyczaj należy do działu marketingu lub działu komunikacji. Osoba ta podlega bezpośrednio przełożonemu, czyli Dyrektorowi Marketingu lub Kierownikowi Działu Komunikacji. Na co dzień, Paid Social Media Manager współpracuje z grafikami, copywriterami oraz specjalistami ds. reklamy online. Ponadto, może korzystać z pomocy analityków, aby prowadzić badania rynkowe i analizować zachowania użytkowników w mediach społecznościowych.
Sprawdź umiejętności kandydatów na to stanowisko
Paid Social Media Manager - sprawdź kompetencje kandydatów na to stanowisko z assessmentami Heroify
Mądre pytania tworzone przez ekspertów
Nasze pytania oceniają rzeczywiste umiejętności kandydatów i dotyczą realistycznych sytuacji biznesowych. Nie sprawdzamy znajomości definicji czy bezużytecznych faktów, które można łatwo znaleźć w internecie. Dodatkowo, wszystkie pytania są oceniane przez ekspertów z różnorodnym doświadczeniem i regularnie aktualizowane, dlatego masz pewność, że mierzą dokładnie to, czego potrzebujesz.
Assessmenty tworzonę na miarę twojej rekrutacji
W Heroify nie używamy gotowych assessmentów. Zamiast tego każdorazowo dopasowywujemy assessment do twoich potrzeb: analizujemy twoją ofertę pracy i na jej podstawie dobieramy umiejętności, które warto sprawdzić i różnorodne pytania, żeby assessment był nie tylko skuteczny, ale też angażujący dla kandydatów.
Naukowo zweryfikowane narzędzia i metody
Współpracujemy z psychometrami, psychologami pracy oraz ekspertami ds. sztucznej inteligencji, żeby zagwarantować maksymalną skuteczność, rzetelność i obiektywność naszych assessmentów.
Zaawansowane metody zapobiegania oszukiwaniu
Dbamy o to, żeby wszyscy kandydaci mieli równe szanse na pokazanie swoich umiejętności, dlatego korzystamy z nowoczesnych środków przeciwdziałania oszustwom, które są przyjazne dla kandydatów. Uczciwość i integralność naszych assessmentów gwarantują m.in. blokada kopiowania pytań oraz alerty informujące o przełączaniu się między okienkami.
Stwórz assessment dopasowany
do tego stanowiska w mniej niż 5 minut!
📖
Podajesz kluczowe informacje o stanowisku i wklejasz ofertę pracy.
🤖
Analizujemy dane, aby zidentyfikować umiejętności do sprawdzenia i wybrać pytania, które pozwolą to zrobić najefektywniej.
✍️
Personalizujesz assessment, dodając pytania otwarte.
🤩
Zapraszasz kandydatów do assessmentu i zachwycasz ich natychmiastowym feedbackiem.
🙌
Porównujesz wygodnie kandydatów, opierając się na ich rzeczywistych umiejętnościach i zatrudniasz tych najlepszych.
Assessmenty wybierane przez rekruterów, cenione przez managerów i lubiane przez kandydatów
Copyright © 2022 Heroify. All Rights Reserved