Email Marketing Specialist - opis stanowiska
Szukasz najlepszych kandydatów na stanowisko Email Marketing Specialist? Przeczytaj więcej o specyfice tej roli i przyciągnij najlepszych z naszym opisem stanowiska!
Email Marketing Specialist - rola w firmie
Email Marketing Specialist to osoba odpowiedzialna za tworzenie i wdrażanie strategii marketingowych za pomocą narzędzi e-mailowych. Potrzebna jest doskonała znajomość platformy e-mail marketingowej, umiejętności analityczne i umiejętność zrozumienia potrzeb klientów. Kandydaci powinni również posiadać umiejętności pisarskie oraz doświadczenie w projektowaniu kampanii e-mailowych.
Przykładowe ogłoszenie o pracę
Jako Email Marketing Specialist Account Manager będziesz odpowiedzialny/y za tworzenie, realizację i analizę kampanii email marketingowych dla naszych klientów. Będziesz działać w zespole, który składa się z programistów, grafików i specjalistów ds. projektowania. Twój cel to zwiększenie sprzedaży, generowanie leadów i budowanie marki poprzez skuteczny email marketing. Szukamy osoby z doświadczeniem w email marketingu, która posiada umiejętności analityczne i komunikacyjne. Dołącz do nas i pomóż nam dostarczyć skuteczne kampanie email marketingowe dla naszych klientów.
Twoje obowiązki
- Opracowywanie strategii email marketingowej dla firmy
- Tworzenie i wdrażanie kampanii mailingowych
- Zarządzanie listą subskrybentów oraz bazy danych
- Analiza wyników kampanii i dostarczanie raportów
- Udoskonalanie procesów mailingowych w celu zwiększenia skuteczności
- Współpraca z zespołem marketingowym w celu zapewnienia spójności działań
- Monitorowanie trendów i nowych rozwiązań w dziedzinie email marketingu
- Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych
Wymagania
Loading…
Najczęściej zadawane pytania
Czym zajmuje się Email Marketing Specialist?
Email Marketing Specialist to osoba odpowiedzialna za planowanie, projektowanie i wdrażanie kampanii email marketingowych, aby zwiększyć zaangażowanie klientów i konwersję. Do jego/zadania należy tworzenie listy mailingowej, opracowywanie strategii personalizacji wiadomości, analiza wyników kampanii i wdrażanie optymalizacji. Przykładowe obowiązki to projektowanie szablonów, pisania treści, testowanie narzędzi do wysyłki oraz analizowanie raportów. Wszystko po to, by zwiększyć efektywność i skuteczność kampanii emailowych.
Jakie umiejętności powinien posiadać Email Marketing Specialist?
- Analiza danych
- Kreatywność w tworzeniu kampanii
- Znajomość narzędzi email marketingowych
- Dobra znajomość HTML i CSS
- Umiejętność projektowania graficznego
- Zdolność do pisania skutecznych treści
- Znajomość strategii email marketingowych
- Umiejętność oceny skuteczności kampanii
- Dobra znajomość platform analitycznych
- Umiejętność planowania i zarządzania kampaniami
Jak napisać ogłoszenie o pracę na to stanowisko?
Opis stanowiska Email Marketing Specialist powinien precyzyjnie określać wymagania i zakres obowiązków. Warto podkreślić, że poszukujemy osoby posiadającej doświadczenie w planowaniu i wdrażaniu kampanii email marketingowych oraz umiejętności analitycznych do oceny ich efektywności. W opisie należy wskazać, że odpowiedzialność pracownika obejmuje również tworzenie i rozwijanie bazy subskrybentów oraz dbałość o wysoką jakość komunikacji z klientami. Dobra forma to klucz do przyciągnięcia odpowiednich kandydatów – warto stworzyć opis atrakcyjny dla potencjalnych pracowników, pokazujący korzyści związane z pracą na tym stanowisku.
Z kim w firmie pracuje Email Marketing Specialist?
Osoba na stanowisku Email Marketing Specialist na co dzień współpracuje z różnymi działami wewnątrz organizacji. Najczęściej zdarza się, że jest ona członkiem zespołu marketingu lub zespołu ds. komunikacji. Oprócz tego, zazwyczaj podlega bezpośrednio pod kierownictwo marketingu lub dyrektora ds. komunikacji. Współpraca z innymi działami w firmie jest kluczowa dla skutecznego przeprowadzenia kampanii email marketingowej. Osoba na tym stanowisku musi ściśle współpracować z zespołem kreatywnym, aby zapewnić spójność wizualną i treściową. Ponadto, musi ona też współpracować z zespołem IT, aby zapewnić, że systemy do wysyłki emaili działają prawidłowo i bez zakłóceń. Innymi ważnymi działami, z którymi osoba na tym stanowisku musi współpracować, są dział sprzedaży i dział produktowy, aby zapewnić skuteczną sprzedaż i promocję produktów lub usług firmy.
Sprawdź umiejętności kandydatów na to stanowisko
Email Marketing Specialist - sprawdź kompetencje kandydatów na to stanowisko z assessmentami Heroify
Mądre pytania tworzone przez ekspertów
Nasze pytania oceniają rzeczywiste umiejętności kandydatów i dotyczą realistycznych sytuacji biznesowych. Nie sprawdzamy znajomości definicji czy bezużytecznych faktów, które można łatwo znaleźć w internecie. Dodatkowo, wszystkie pytania są oceniane przez ekspertów z różnorodnym doświadczeniem i regularnie aktualizowane, dlatego masz pewność, że mierzą dokładnie to, czego potrzebujesz.
Assessmenty tworzonę na miarę twojej rekrutacji
W Heroify nie używamy gotowych assessmentów. Zamiast tego każdorazowo dopasowywujemy assessment do twoich potrzeb: analizujemy twoją ofertę pracy i na jej podstawie dobieramy umiejętności, które warto sprawdzić i różnorodne pytania, żeby assessment był nie tylko skuteczny, ale też angażujący dla kandydatów.
Naukowo zweryfikowane narzędzia i metody
Współpracujemy z psychometrami, psychologami pracy oraz ekspertami ds. sztucznej inteligencji, żeby zagwarantować maksymalną skuteczność, rzetelność i obiektywność naszych assessmentów.
Zaawansowane metody zapobiegania oszukiwaniu
Dbamy o to, żeby wszyscy kandydaci mieli równe szanse na pokazanie swoich umiejętności, dlatego korzystamy z nowoczesnych środków przeciwdziałania oszustwom, które są przyjazne dla kandydatów. Uczciwość i integralność naszych assessmentów gwarantują m.in. blokada kopiowania pytań oraz alerty informujące o przełączaniu się między okienkami.
Stwórz assessment dopasowany
do tego stanowiska w mniej niż 5 minut!
📖
Podajesz kluczowe informacje o stanowisku i wklejasz ofertę pracy.
🤖
Analizujemy dane, aby zidentyfikować umiejętności do sprawdzenia i wybrać pytania, które pozwolą to zrobić najefektywniej.
✍️
Personalizujesz assessment, dodając pytania otwarte.
🤩
Zapraszasz kandydatów do assessmentu i zachwycasz ich natychmiastowym feedbackiem.
🙌
Porównujesz wygodnie kandydatów, opierając się na ich rzeczywistych umiejętnościach i zatrudniasz tych najlepszych.
Assessmenty wybierane przez rekruterów, cenione przez managerów i lubiane przez kandydatów
Copyright © 2022 Heroify. All Rights Reserved